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令和5年度労働保険の年度更新期間などについてお知らせ 令和4年度確定保険料の算定方法には注意が必要(厚労省)
2023.04.05労務管理
厚生労働省から、令和5年度の労働保険の年度更新について、お知らせがありました。
年度更新期間は、令和5年6月1日(木)~7月10日(月)となります。
なお、令和5年度労働保険の年度更新では、令和4年度の雇用保険率が年度途中で変更されたことに伴い、令和4年度確定保険料算定方法が、次のように、適用事業の種類によって異なってきます。
●一元適用事業及び二元適用事業(雇用保険)の場合は、保険料算定基礎額と保険料額を労災保険分と雇用保険分ごとに、前期(令和4年4月1日~同年9月30日)と後期(令和4年10月1日~令和5年3月31日)に分けて算出します。
(例年とは算定方法が異なるということで、別途リーフレットなどが用意されています)
●二元適用事業(労災保険)の場合は、令和4年度の確定保険料の算定方法は例年と変更ありません。
また、一般拠出金及び特別加入保険料の算定方法についても例年とは変更ありません。
ほかにも、注意すべき点などがございますので、それも含め、こちらでご確認ください。
<令和5年度労働保険の年度更新期間について>